बॉस ने थोपा 3 कर्मचारियों का काम, तो एम्प्लॉई ने AI से ऑटोमेट की पूरी जॉब—और फिर जो किया वो देखकर उड़ जाएंगे होश!

बॉस ने थोपा 3 कर्मचारियों का काम, तो एम्प्लॉई ने AI से ऑटोमेट की पूरी जॉब—और फिर जो किया वो देखकर उड़ जाएंगे होश! · Avonetics
कॉर्पोरेट दुनिया में जब वर्कलोड बढ़ता है, तो ज़्यादातर लोग या तो चुपचाप बर्नआउट का शिकार हो जाते हैं या फिर रात-दिन काम करके अपनी सेहत खराब कर लेते हैं। लेकिन हाल ही में सामने आए एक हैरान कर देने वाले मामले में एक आईटी प्रोफेशनल ने ऐसा रास्ता चुना जिसकी किसी ने कल्पना भी नहीं की थी।
दो सहकर्मियों की छंटनी के बाद जब मैनेजर ने सारा काम अकेले इसी कर्मचारी पर लाद दिया और सैलरी बढ़ाने से साफ इनकार कर दिया, तो माहौल तनावपूर्ण हो गया। मैनेजर का कहना था कि मंदी के दौर में नौकरी मिलना ही सबसे बड़ा इंसेंटिव है। इस कड़वे बर्ताव के बाद एम्प्लॉई ने रोने-धोने के बजाय अपनी तकनीकी दक्षता का सहारा लिया।
Read nextदफ्तर जाने से पहले आँखों में आंसू: क्या कॉरपोरेट बर्नआउट पुरुषों की मानसिक सेहत छीन रहा है?
उसने पाइथन स्क्रिप्ट्स और एआई टूल्स का इस्तेमाल करके अपनी दैनिक डेटा रिपोर्टिंग, क्लाइंट मेल्स और डैशबोर्ड अपडेट को 90 प्रतिशत तक पूरी तरह ऑटोमेट कर दिया। जो काम पहले 24 घंटे का समय लेता था, वह अब बैकएंड पर सिर्फ कुछ मिनटों में पूरा होने लगा। पिछले दो सालों से वह हफ्ते में महज तीन घंटे काम कर रहा था और कंपनी से बेहतरीन परफॉरमेंस रेटिंग हासिल कर रहा था।
इस पूरे घटनाक्रम पर आम लोगों की ओर से तीखी प्रतिक्रियाएं देखने को मिल रही हैं। एक कामकाजी पेशेवर ने कहा कि यह शोषण करने वाले प्रबंधकों के मुंह पर एक करारा थप्पड़ है और हर कर्मचारी को स्मार्ट वर्क करना सीखना चाहिए। वहीं एक अन्य सीनियर एचआर पेशेवर का तर्क है कि कंपनी के संसाधनों पर काम करते हुए ऐसी जानकारी छिपाना नैतिक रूप से सही नहीं है और इससे कार्यस्थल का भरोसा कम होता है।
Your brand, right here.Reach story-obsessed listeners in 45+ languages → advertise on Avoneticsमामला तब और नाटकीय हो गया जब कंपनी ने वर्क-फ्रॉम-होम खत्म करके ऑफिस बुलाना शुरू किया। कर्मचारी ने बिना किसी विवाद के अपना इस्तीफा थमा दिया और अपने अंतिम दिन अपनी बनाई सारी ऑटोमेशन स्क्रिप्ट्स डिलीट कर दीं। उसके जाते ही अगले ही हफ्ते पूरा डिपार्टमेंट ठप पड़ गया और मैनेजमेंट को दोगुने दाम पर नए लोग रखने पड़े।
क्या यह कदम पूरी तरह से सही था या फिर इसमें पेशेवर नैतिकता की अनदेखी हुई? इस पूरे विवाद और कॉर्पोरेट ड्रामे की इनसाइड स्टोरी पर शो के होस्ट्स अपनी बेबाक राय दे रहे हैं।