Ad Agency Nightmare: Job Applicant Nabiktima sa 'Mean Girls' ug Red Flags sa NYC
Ad Agency Nightmare: Job Applicant Nabiktima sa 'Mean Girls' ug Red Flags sa NYC · Avonetics
PRETTYGARDEN Women's 2 Piece Matching Lounge
PRETTYGARDEN Women
See it →
Pagsulod pa lang sa pultahan sa usa ka sikat nga advertising agency sa New York City, nakamatikod na dayon og kabag-ohan ang usa ka aplikante. Imbes nga maabi-abihon nga ambiente ang motabo, pait nga pahiyom ug bugnaw nga pagtagad ang iyang nasinati sa usa ka lunch interview.
Sumala sa nakasaksi, ang opisina puno sa mga gagmayng grupo o 'cliques' diin ang mga batan-ong propesyonal nagpabayloay og mga passive-aggressive nga komento sa atubangan mismong sa bag-ong aplikante. Unsa pa man ang mas makapahagba sa imong kadasig kaysa sa pagtan-aw sa imong umaabot nga mga kauban sa trabaho nga nagkontrahay na samtang nagkaon og salad?
Read nextOrgasmo sa Ngilit: Giunsa sa Pagbasa sa Gininhawa ug Pagkurog sa Paa sa Imong Kapikas
Apan dili lang kana ang problema. Human sa interview, ang pagsuhid sa mga online review nagpadayag sa mas ngiob nga kamatuoran: usa ka kultura sa overwork nga moabot og 80 hangtod 100 ka oras kada semana, bullying, ug pagpadagan sa trabaho sa gawas sa nasud. Ang katapusan nga tawo sa maong posisyon nilayas pagkahuman sa pipila ra ka bulan, diin gipasangil sa kompanya nga 'dili makasubay sa paspas nga kultura'.
Daghang mga propesyonal sa industriya ang nipadayag sa ilang nagkalain-laing opinyon. Ang uban nag-ingon nga ang paminaw sa kaugalingon o 'gut feeling' dili gayud mamakak. Kon sa unang adlaw pa lang gani makita na ang toxicity, wala na'y rason nga magpadayon pa ug mosulod sa maong impyerno.
Women Wide Brim Summer Sun Hat
Women Wide Brim Summer Sun Hat Ponytail Hole with Neck Flap · Home
See it →
Sa laing bahin, adunay mga nagdepensa nga ang industriya sa advertising nagkinahanglan gyud og Type A nga kapaspas. Ang uban nagpasabot nga ang mga babayeng lider kanunay nga masaypan nga 'agresibo' o 'no fun' tungod ra sa ilang pagka-direct ug sa dakong pressure sa trabaho ug pamilya. Para sa kanila, ang gidak-on nga 200 hangtod 300 ka tawo sa usa ka agency maoy sulundon nga dapit alang sa career growth.
Samtang nagpadayon ang debate bahin sa workplace culture, usa usab ka marketer ang nag-atubang og talagsaon nga problema human ang iyang libreng GEO Chrome extension nikalit og kasikat nga adunay kapin 200 ka users kada adlaw nga walay bisan unsang bayad nga ads.
Kini nga duha ka kontrobersyal nga istorya sa karera ug teknolohiya maoy gihisgutan ug gituki pag-ayo sa mga host sa podcast nga Viral o Sablay.
