AvoneticsBod Zlomu › story

Tajomstvá na stole: Prečo vás prílišná otvorenosť v kancelárii môže pripraviť o povýšenie

Skúsenosť tridsiatničky ukazuje, že v biznise vyhráva ten, kto vie držať karty blízko pri tele a obklopuje sa dravými spojencami.
Slovak

Tajomstvá na stole: Prečo vás prílišná otvorenosť v kancelárii môže pripraviť o povýšenie · Avonetics

🎧 Listen to this episode
Closes with the original song “Vybral si si diaľku”. · Plays on Spotify · Open on Spotify ↗
SponsoredAs an Amazon Associate, Avonetics earns from qualifying purchases. Hoerrye for Samsung Galaxy Z Fold Hoerrye z fold 8 ultra case designed for everyday convenience, the built-in ring stand rotates smoothly through 360° and supports multiple viewing angles. Built with an upgraded zi… See it →

V dnešnom prepojenom svete sa často vyzdvihuje autentickosť a otvorenosť. Avšak príbeh tridsiatničky, ktorá sa rozhodla otvorene prehovoriť o svojich skúsenostiach na pracovisku, ukazuje odvrátenú stranu tejto mince. Prílišná úprimnosť a zdieľanie osobných informácií ju totiž pripravili o profesionálnu autoritu a spravili z nej ľahký terč pre manipulátorov.

„Mám pocit, že ma ľudia neberú vážne a pôsobím naivne,“ hovorí žena, ktorá doplatila na to, že s kolegyňou zdieľala presnú sumu svojho zvýšenia platu, zatiaľ čo druhá strana zostala tajnostkárska. Ešte vážnejším incidentom bola citová manipulácia zo strany kolegu, ktorý ju presvedčil, aby zostala vo firme, zatiaľ čo sám potajomky hľadal novú prácu.

Read nextZačarovaný kruh neistoty: Prečo sa neustále porovnávame s druhými a ako z toho von

Tento príbeh vyvolal búrlivú diskusiu o tom, kde leží hranica medzi zdravou otvorenosťou a nebezpečnou naivitou. Podľa jednej skupiny odborníkov na ľudské správanie nie je problém v samotnej otvorenosti, ale v nedostatku zdravých hraníc. „Zvedavosť, nadšenie a hravosť sú úžasné vlastnosti, ktoré by sme si mali chrániť. Čo však musíme zmeniť, je naša reakcia na požiadavky iných – hovoriť 'nie' bez pocitu viny,“ vysvetľuje jeden z diskutujúcich.

Na druhej strane barikády stoja tí, ktorí veria, že v korporátnom prostredí prežijú len silní a rázni jedinci. Jedna z komentujúcich opísala, ako jej k získaniu rešpektu pomohlo sebavedomé držanie tela, priamy očný kontakt a striktné oddelenie osobného života od práce. „Žiadne zdieľanie pocitov, len čistý profesionalizmus,“ dodáva.

SponsoredAs an Amazon Associate, Avonetics earns from qualifying purchases. Kids Boys Girls Classic Camo Beach Kids Boys Girls Classic Camo Beach Clogs | Lightweight Water Sandals - Quick-Dry Non-Slip Light and Durable · Baby & kids See it →

Zaujímavým prvkom príbehu je autorkina túžba zmeniť svoje prostredie. Uvedomuje si, že stagnuje aj preto, že ľudia okolo nej nemajú žiadne ciele. Rozhodla sa preto hľadať partnerov na vzájomnú zodpovednosť a týždenné hodnotenie pokroku. Tento krok vníma ako cestu k získaniu kontroly nad svojím životom.

Kde je teda pravda? Mali by sme sa v práci správať ako chladní profesionáli, alebo si môžeme dovoliť byť ľudskí? Naši hostitelia sa v najnovšej epizóde podcastu pozreli na obe strany tejto mince a prinášajú odpovede, ktoré vám pomôžu nájsť vlastný bod zlomu.

SponsoredAs an Amazon Associate, Avonetics earns from qualifying purchases. Kids Boys Girls Classic Camo Garden Kids Boys Girls Classic Camo Garden Clogs & Mules | Lightweight Summer Shoes - Quick-Dry Non-Slip Beach Clogs · Baby & kids See it →
Sponsored
Vo Atlas This one is brought to you by Vo Atlas. Look — nobody wakes up wanting to research credit cards. But you will end up doing it at eleven at night on your phone, badly, right before you need the answer. Vo Atlas is the place to do that properly: cards, savings, brokerages, mortgages, loans, insurance, laid out so you can actually tell the difference between them. Go once, sort it out, get on with your life. voatlas.com. voatlas.com →
0:00
0:00
Link copied ✓